+ Pridať inzerát

Projektový koordinátor na oddelení Source-to-Pay (m/f)

Projektový koordinátor na oddelení Source-to-Pay (m/f)
Slovakia Bratislavský kraj Bratislava Published December 16, 2020 ID #1294943

Mzda: 1130 € za mesiac

Dĺžka praxe: aspoň 1 rok

Pracovný pomer - doba: pracovný pomer na neurčitý čas

Pracovná oblasť: Manažment, podnikové financie, účtovníctvo, kontrola a štatistika

Názov pozície: Projektový koordinátor na oddelení Source-to-Pay (m/f)

Ponúkaný plat: 1130 € za mesiac

Názov spoločnosti: HENKEL SLOVENSKO spol. s r.o.



Text inzerátu: Náplň práce:
-Implementation and monitoring of global purchase-to-pay processes (specifically invoice verification)
-Stakeholder management including developing and implementation of new concepts
-Proposing solutions before decision-makers from Purchasing and Digital Business
-Change Management: creating acceptance and support within the purchasing organization and shared service centers for new solutions and their implementation
-Active cooperation with the shared service center process experts network
-Support in process trouble-shooting
-Support in audits in purchasing and implementation of audit measures

-Zavádzanie a monitorovanie globálnych procesov na oddelení Purchase-to-Pay (najmä overovanie faktúr)
-Stakeholder manažment, rozvíjanie súčasných a zavádzanie nových konceptov
-Navrhovanie riešení v rámci oddelení Nákupu a Digital Business
-Podpora v rámci oddelenia Nákupu a Centra zdieľaných služieb pri tvorbe nových riešení a ich zavádzaní
-Aktívna spolupráca so skupinou expertov v rámci Centra zdieľaných služieb
-Podpora v procese odstraňovania problémov v procesoch
-Podpora pri audite na oddelení Nákupu
Výhody:
-13. plat, výkonnostný bonus /13th salary, performance-based bonus
-Bonus za odporúčanie kandidáta/Financial bonus for referring a suitable candidate
-Extra príspevok na poukážky na obed/Extra contribution to lunch vouchers
-Cafetéria/Cafeteria benefit system
-Henkel obchod/Henkel Shop
-Materská škola Henkel/Henkel Kindergarten
-životné poistenie/Life insurance
-príspevok na presťahovanie sa/Relocation bonus
-5 dní sick day ročne/5 sick days per year
-práca z domu/Home Office
-Extra dni voľna/Extra paid days off for special life events